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一卡通票證股份有限公司

比起一般的人力銀行，iPAS人才庫已經先篩選過適合產業的人才，不僅可以減少HR在人海中選才的煩惱，獲證者能更快上手，縮短學習的時間，學長們帶起新手也更輕鬆，在競爭激烈的電子支付市場，公司效益也能更加提升

微星科技股份有限公司

iPAS最大的幫助是提供一個人才庫，不只能確保這些人才在相關的電路學、電磁學已經具備足夠的專業和相關儀器知識，而且一開始就知道他要做什麼，是很有興趣地去考到iPAS，當然就沒有進來以後無法適應的人才流動問題。

哈伯精密股份有限公司

iPAS是哈伯尋求優質人才的重要管道。只要願意好好學習、好好訓練，並且順利考取iPAS證照，那麼今後就不是人才站一排讓公司挑，而是渴求人才的公司會排隊來爭取。

玟揚精密工業股份有限公司

iPAS的認證對於人才能力的辨識度相當高，所以只要是獲證者，我們都願意給予最好的條件來聘任或獎勵。

景翊科技股份有限公司

iPAS鑑定可以區隔有實力跟沒實力，這對未來我們人力取用上會是一個比較好的區別標準。

揚明光學股份有限公司

iPAS的鑑別度相當高，拿到證照的人才可以讓公司省下超過50%的培訓時間。