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行政助理

10/02更新
行政助理
天思數位科技股份有限公司
本職缺「優先面試持有經濟部能力鑑定證書者」
雇用型態
全職
工作型態
無遠端工作
分類
分類
薪資範圍
月薪 32,000 元至 40,000 元
工作地點
臺中市烏日區
需求人數
1人
職缺描述
【工作摘要】
執行主管交辦事項、專案行政庶務以及部門行政等事務。
【工作內容】
1.辦理專案投標文件彙整與送件相關作業,並支援專案事務執行、資料整理與進度追蹤。
2.維護、更新與管理各類文件與檔案。
3.協助公司活動、部門會議與教育訓練工作坊之行政支援,並撰寫與整理會議紀錄。
4.製作與整理日常行政文件及資料,並執行報表與簡報等文書處理作業。
5.主管交辦事項處理。
【期待的經驗跟特質】
1.具責任感、主動積極、協調與溝通能力佳。
【必要技能】
1.熟悉Office軟體(Excel、Outlook、PowerPoint、Word)。
2.文書與資料處理能力。
3.具規劃執行能力。
執行主管交辦事項、專案行政庶務以及部門行政等事務。
【工作內容】
1.辦理專案投標文件彙整與送件相關作業,並支援專案事務執行、資料整理與進度追蹤。
2.維護、更新與管理各類文件與檔案。
3.協助公司活動、部門會議與教育訓練工作坊之行政支援,並撰寫與整理會議紀錄。
4.製作與整理日常行政文件及資料,並執行報表與簡報等文書處理作業。
5.主管交辦事項處理。
【期待的經驗跟特質】
1.具責任感、主動積極、協調與溝通能力佳。
【必要技能】
1.熟悉Office軟體(Excel、Outlook、PowerPoint、Word)。
2.文書與資料處理能力。
3.具規劃執行能力。
職務需求
工作經驗:1年以上
學歷限制:大學
學歷限制:大學
職位福利
休假制度:週休二日
企業資訊
企業名稱
天思數位科技股份有限公司
公司地址
台中市烏日區三和里高鐵一路268號22樓(通訊地址)
認同的鑑定項目
AIoT應用工程師能力鑑定、AI應用規劃師能力鑑定、智慧生產工程師能力鑑定、淨零碳規劃管理師能力鑑定、營運智慧分析師能力鑑定、資訊安全工程師能力鑑定
企業介紹
公司簡介
「天思數位科技股份有限公司」成立於2016年12月,為逢甲大學地理資訊系統研究中心之衍生企業,技術能力包含GIS、MIS應用系統整合、Open Data應用等專業服務領域。我們的服務與產品包括:
GeoSense Map
自主研發Web GIS圖臺,並可依據政府、企業 e 化需求,提供整合異質資料庫及客製化功能模組,開發出一系列兼具跨平台、效能與美觀之地理資訊系統解決方案。
GeoSense App
運用智慧型手機的各項硬體優勢,導入空間資訊的概念,將政府、企業需求透過行動化載具發會無所不在、無所不能的便利性服務。
GeoSense 施工監造
依工程會「公共工程施工品質管理制度」內容,所建立的工程管理系統;並依據經驗,統整工程施工、監造作業開發四大模組功能 – 工程資料管理、施工照片管理、施工及監造日誌、產製工程查核資料。
GeoSense工區安全
導入科技智慧管理技術有效掌握工區即時資訊,除可防止工安意外發生外,也可降低工區巡防負擔,輔可掌握人力資源,進行工作調度,提升作業效率。
✧獲獎紀錄✧
2024年
榮獲PMI國際專案管理學會「2024年專案管理典範企業獎」
與國家高速網路與計算中心合作,協助澎湖縣政府導入AI智慧漁港數位孿生,榮獲「智慧城市創新應用獎」
與臺中市政府數位治理局攜手以「臺中市開放圖資與應用永續生態系」榮獲2024年雲端物聯網創新獎「優良應用獎」
2023年
榮獲臺中市政府「111年簡政創新績效評核優等獎」
協助臺中市政府「台中好宅智慧服務平台」榮獲IDC「2023未來企業大獎」
2022年
與遊石設計公司協助臺中市政府榮獲2022金點設計獎「金點設計獎標章」
與準線智慧科技協助桃園市政府水務局,獲得「智慧城市創新應用獎」
2021年
協助桃園市政府環境保護局「工廠環判E化系統建置及維護」計畫,榮獲「創新提案徵選點子獎」
榮獲第16屆金炬獎「年度十大績優企業」
榮獲第16屆金炬獎「年度十大經理人」
經營理念
✧ 願景✧
成為國內電子地圖系統的領導品牌,推動智慧化地理資訊技術,打造更精準、高效的數位未來。
✧經營理念✧
天思科技作為一家知識型企業,秉持「利用空間科技為客戶、員工及社會創造長期經濟價值」的核心理念,並以 品質、誠信、創新、領導、個人價值 為經營方針。我們專注於GIS與MIS的整合應用與服務,融合資訊科技與企業經營,確保提供高品質、創新且可靠的解決方案,為企業與社會創造更大的價值。
我們積極培養卓越的研發人才,專注於技術創新與突破,致力於開發高附加價值的智能科技,並朝向 整體解決方案提供者 (Total Solution Provider) 及 整體服務提供者 (Total Service Provider) 的方向邁進,為客戶帶來更完善的數位轉型體驗。
✧經營目標✧
1.技術創新與品質保證
運用先進的 物件導向軟體工程技術,採用 多層次與元件化架構,打造高效、穩定的軟體系統。我們建立嚴格的 品質保證與管控機制,確保每位客戶都能獲得完善、滿意的解決方案與服務。
2.推動GIS技術大眾化應用
我們將進一步結合 創意設計與行銷概念,推動GIS技術的大眾化應用,為客戶提供更完整的數位轉型服務,提升企業競爭力,創造卓越的市場價值。
3.全面提升企業競爭力
透過資訊技術與企業經營的深度融合,協助企業 有效整合資訊、優化營運流程,達成數位化轉型目標,為客戶創造更高效、更智慧的經營模式。
福利項目
✧優渥薪酬制度✧
◎具競爭力的薪資:依學經歷提供優渥薪酬,確保公平合理的待遇。
◎年度調薪機制:依個人年度績效考核結果調薪,另提供年終獎金。
◎多元禮金:包含婚喪喜慶禮金、三節禮金及生日禮金,與員工共享重要時刻。
✧全方位保障✧
◎法定保障:依法提供勞工保險及全民健康保險,涵蓋傷病、生育、退休年金等全面保障。
◎多層次保險:額外提供員工團體保險、產險及醫療險,進一步守護員工與家庭的安全。
◎職場安全防護:提供個人防護裝備與相關安全器具,確保安心的工作環境。
✧職涯發展與學習成長✧
◎完整的教育訓練:包含新人訓練、專業技能培訓、在職進修與幹部訓練,幫助員工持續精進。
◎明確升遷制度:透過清晰的職涯發展路徑與定期績效考核,確保員工能穩健成長。
◎進修補助:支持員工持續進修,凡就讀碩博士在職專班者可申請學費補助。
◎國際發展機會:提供參與國際研討會及跨國合作計畫的機會,與全球專業接軌。
✧學習與成就激勵✧
◎學術與專業補助:提供月刊投稿補助、研討會補助及專利申請獎勵,鼓勵員工發揮創新能力。
◎專業技能進修:補助在職教育訓練及專業證照考試,提升競爭力。
✧休閒與員工關懷✧
◎多元員工活動:福委會定期舉辦慶生活動、尾牙、新春團拜及各類節慶活動(如:元宵節、婦女節、感恩節、聖誕節)。
◎豐富社團選擇:涵蓋羽球、電影欣賞、英語會話,鼓勵員工發展興趣。
◎健康與舒壓:每年安排健康檢查、國內外員工旅遊、定期按摩舒壓,打造優質工作環境。
◎友善職場環境:提供員工聚餐補助、特約商店優惠與企業內部社群平台,促進同仁交流。
✧彈性工作與休假制度✧
◎彈性工時:周一至周五 8:00(9:00)至 17:15(18:15),上下班彈性調整一小時。
◎多元休假制度:依勞基法提供特休假、產假、陪產假、育嬰假、婚假、生理假等,保障員工權益。
備註:上述福利適用於編制內人員,專案型或合約制職位另有約定者,依合約辦理。