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【總經理室】品質系統管理師(QS)
08/26更新
【總經理室】品質系統管理師(QS)
泰詠電子股份有限公司
本職缺「優先面試持有經濟部能力鑑定證書者」
雇用型態
全職
工作型態
無遠端工作
分類
智慧生產工程師
分類
智慧生產工程師
薪資範圍
面議 經常性薪資達 4 萬元或以上
工作地點
新竹市
需求人數
1~2人
職缺描述
我們不尋找文件維護者，而是尋找「制度的轉譯者」。
您將負責將抽象的 ISO 標準與客戶要求，轉化為現場可行且能真正提升品質實力的管理流程。
【工作項目】
1. 稽核統籌與資訊整合： 主導內外部稽核（ISO 9001 等）與儀校專案。著重思考與整合廠內資訊，以專業邏輯應對稽核
2. 系統思維與風險診斷： 深入現場掌握跨部門流程，分析實務操作與制度間的缺口，提出具備系統性的改善方案
3. 流程標準化與教育訓練： 協助各單位建立具備邏輯、易於理解的 SOP 與教材，確保品質制度能真正被一線同仁落實使用
4. 跨部門優化專案主導： 參與或主導流程優化專案，從系統面預防風險，推動公司品質文化的提升
【Development】
在泰詠，你將擁有極大空間去定義品質框架，真正主導並影響組織的運作方式。我們看重你將 ISO 繁雜資訊轉化為決策建議的實力，並運用溝通天賦在跨單位間尋求共識，而非盲目強壓制度。
透過主動投入「少量多樣」的實戰環境，你將在短時間內深入製造現場，接觸多元製程與客戶需求。這份經歷將協助你跳脫單一視野，快速累積深厚的管理觀點與系統設計能力，成為能從架構面推動品質文化的專業人才。
您將負責將抽象的 ISO 標準與客戶要求，轉化為現場可行且能真正提升品質實力的管理流程。
【工作項目】
1. 稽核統籌與資訊整合： 主導內外部稽核（ISO 9001 等）與儀校專案。著重思考與整合廠內資訊，以專業邏輯應對稽核
2. 系統思維與風險診斷： 深入現場掌握跨部門流程，分析實務操作與制度間的缺口，提出具備系統性的改善方案
3. 流程標準化與教育訓練： 協助各單位建立具備邏輯、易於理解的 SOP 與教材，確保品質制度能真正被一線同仁落實使用
4. 跨部門優化專案主導： 參與或主導流程優化專案，從系統面預防風險，推動公司品質文化的提升
【Development】
在泰詠，你將擁有極大空間去定義品質框架，真正主導並影響組織的運作方式。我們看重你將 ISO 繁雜資訊轉化為決策建議的實力，並運用溝通天賦在跨單位間尋求共識，而非盲目強壓制度。
透過主動投入「少量多樣」的實戰環境，你將在短時間內深入製造現場，接觸多元製程與客戶需求。這份經歷將協助你跳脫單一視野，快速累積深厚的管理觀點與系統設計能力，成為能從架構面推動品質文化的專業人才。
職務需求
工作經驗：經歷不拘
學歷限制：專科
學歷限制：專科
職位福利
休假制度：週休二日
企業資訊
企業名稱
泰詠電子股份有限公司
公司地址
新竹市香山區牛埔東路480號
認同的鑑定項目
AI應用規劃師能力鑑定、智慧生產工程師能力鑑定、營運智慧分析師能力鑑定、資訊安全工程師能力鑑定、電路板製程工程師能力鑑定、品質工程師、自動化工程師
企業介紹
泰詠電子是一間專注於「服務」的公司，
我們致力於秉持服務的精神，並做更有智慧的決策。
有別於先以自身成本、利益為優先考量，我們知道服務的精神在於先從對方的角度出發思考，如此才得以相得益彰，創造客戶、泰詠、供應商三方共贏的局面。
我們認為「後贏」是一種邀請，能讓服務的價值更好的被體會；
我們認為「後贏」也是一種智慧，能更有機會促成雙贏的合作！
【開源比節流更重要！】
唯有不斷提升服務的能力，才有機會扮演更大的角色。
因此泰詠的市場定位在代工「少量、多樣、高難度、不成熟」的產品特性上；
其中每一項，皆代表著需要更高效能的挑戰，也代表著我們的企圖。
我們專注於「開源」服務能力，也因此獲得更多服務的機會；
再透過效能的提升以減少浪費進而節流。
如今，成立滿三十五年，除了前三年以及2008~2009年金融海嘯期間，其餘每年皆獲利，並已連續獲利十五年；泰詠仍在持續提供更多、更快、更好的服務。
我們知道因應變化才能帶來穩健；而持續變好比起一時的最佳還要來的實際，
我們不止於至善！